Führung
4. Juli 2020
in meinem letzten Blog habe ich euch ja versprochen, mehr Ent-Täuschung in Change-Prozesse zu bringen und zu zeigen, wo die eigentliche Veränderung möglich wird. Warum liegt […]
17. Februar 2020
was du tagtäglich als Führungskraft erlebst und wovon du so anschaulich in deinem Brief berichtest, ist tatsächlich haarsträubend. Ohne Frage. Und für mich als Coach kenne […]
16. Dezember 2019
„Die Kultur eines Unternehmens folgt der Struktur – nicht umgekehrt.“